近日，自治区交通运输行业2024年产业工人（创新人才）培训班在乌鲁木齐圆满结束，来自厅系统建管养运、科研设计教学等各领域的创新工作室领衔人、核心成员和一线优秀产业工人、基层工会干部代表，交投集团以及全国引领性竞赛重点参赛企业新疆中交乌尉、中交哈密创新工作室的核心成员共73名学员参加了培训。

“这次培训完全打破了传统的课堂说教模式，更多的是走出去实地观摩学习。观摩中，复杂工序清晰呈现，前沿技术触手可及；交流时，思想碰撞激发灵感，疑难顿消，技能与思维得以全方位拓展，为我们个人成长与职业发展奠定了坚实基础。”郭强创新工作室核心成员、交通建设局项目执行一处S225线项目指挥部副指挥长周虎作为优秀学员有感而发。

此次培训厅党委高度关注，要求根据学员身份构成精心设置课程形式内容。整个培训课程安排紧凑，以现场教学为主、专家面授为辅，将创新创效主题贯穿全程，铸牢中华民族共同体意识主线融入培训。学员们不仅聆听了中国劳动关系学院教授关于党中央深化产业工人队伍建设改革的解读，也通过自治区职工技术协会专家讲授了解日常创新创效申报的重点和程序，还实地参观了八钢集团、国网电力双创中心、中泰阜康能源等新疆知名国企和新疆交通运输行业创新工作室联盟，参加了昌吉公路管理局五小创新交流会，既学到了高深准精的最新理论知识，又亲身体验观摩了行业内外最先进的班组建设和创新创效经验，达到了“请进来、送出去”的培训目的。培训中还推选出12名“五小”创新达人，为大家树立了学习的标杆和榜样。

此外，培训班还在自治区博物馆专门设计了铸牢中华民族共同体意识主题党日、每日一句学习感悟、分组讨论发言和劳模工匠创新人才大宣讲活动等环节，课程内容丰富实用、形式多样，“干货”多多，确保了每位学员学有所悟、学有所获。

2023年自治区五小创新达人、交投集团哈密分公司二堡收费站站长于凯说：“培训前，我认为创新是劳模工匠的专属，与我们普通产业工人关系不大。通过这次全面而深入的学习观摩，我明白了创新并非遥不可及，只要敢于突破常规，我们每个人都能在工作中找到创新的切入点。”

来自公路系统的李瑞勤、张宝等创新作室领衔人更是利用晚上时间自发地组织起来再学习再讨论，相互研摩创新思路和创新成果，寻找五小创新的共同点和差异点。

“传承、创新、引领、提升……谁走好了创新这步棋，谁就能赢得公路管养高质量发展的新优势。我会发挥好传帮带作用，感召和带动更多一线职工主动释放潜能，持续推进四新技术在公路养护工作中的应用。”结业典礼上，创新工作室领衔人、石河子公路管理局泉水地分局职工宁伟等学员的热血表态让学员们的创新热情瞬间高涨。

近年来，交通运输厅高度重视产业工人队伍建设改革，在《中共中央、国务院关于深化产业工人队伍建设改革的意见》刚刚出台之际举办此次培训班，旨在不断提升行业产业工人专业素养与技能水平，着力打造能够应对和适应当前交通运输高质量发展的知识型技能型创新型交通产业工人队伍，注重把厚植职工创新土壤作为重要载体，2024年新命名交通运输行业创新工作室15家、申报自治区创新工作室2家，示范带动广大交通职工积极申报全国总工会职工创新成果500余项，位列全疆第一；申报自治区总工会“三项创新”成果4324项，获奖1768项，执法系统洪亮创新工作室获“自治区工人先锋号”称号，创新工作室联盟吸引广东、福建等省市实地观摩，深化产业工人队伍建设改革在新疆交通运输行业落地落实。

（厅宣教中心 哈得江·哈斯木 交通运输工会）